當(dāng)我們開始一個(gè)新項(xiàng)目時(shí),總有無限可能。我們興奮、熱心并且充滿愿景。那為什么最后我們卻往往急著發(fā)布出去好再也不提它?
無論是在進(jìn)行重新網(wǎng)站設(shè)計(jì)還是適度的重新進(jìn)行網(wǎng)站調(diào)整,對(duì)于粗心的設(shè)計(jì)師,隱患總是很多。更糟的是,我們往往會(huì)重蹈覆轍。在你啟動(dòng)下一個(gè)項(xiàng)目之前,請(qǐng)務(wù)必花幾分鐘時(shí)間來考慮最常見的問題以及如何應(yīng)對(duì)它們。
雖然每個(gè)項(xiàng)目不同,但我們還是來一起看看我在作為Web設(shè)計(jì)師的十六年里遇到的最大問題:
●需求變更
●成為時(shí)尚和潮流的犧牲品
●不考慮投資回報(bào)的建設(shè)
●負(fù)面反饋
讓我們一起回過頭來看看每一個(gè)問題。
沒有什么比聽到客戶說出“我有個(gè)想法!”更讓網(wǎng)站設(shè)計(jì)師脊背一寒的了。
任何項(xiàng)目都會(huì)不可避免地超出預(yù)期范圍。從客戶的角度來看,這是可以理解的。他們不是我們這樣的互聯(lián)網(wǎng)專家,所以他們自然也不會(huì)提前想清楚一切。只有和我們一起工作,他們才會(huì)開始意識(shí)到可行性。那么,你是怎么來解決原定網(wǎng)站需求的變更的呢?一種方法就是簡(jiǎn)單地拒絕變更。然而,這可能會(huì)遭到反彈并破壞你與客戶的關(guān)系。
我們找到的更好的辦法是引入愿望清單并分階段工作。當(dāng)客戶或者我們自己有了新想法,就把它加到愿望清單里。這個(gè)想法不應(yīng)該受到審查或評(píng)價(jià),只是加到清單中。
在項(xiàng)目尾聲,我們?cè)賮砘仡櫾竿鍐巍G鍐紊系捻?xiàng)目將受到實(shí)用性審查,那些留下來的則被優(yōu)先考慮并進(jìn)入開發(fā)階段。
通過讓客戶能預(yù)先意識(shí)到這個(gè)流程,我們讓客戶知道是如何處理需求變化的。這也鼓勵(lì)客戶就持續(xù)關(guān)系來思考,這對(duì)于回頭客生意是很好的。
如果客戶堅(jiān)持認(rèn)為他們的一些想法是在項(xiàng)目范圍以內(nèi)的,我建議你避免在項(xiàng)目中期爭(zhēng)論這個(gè)問題。你要解釋在項(xiàng)目的開發(fā)階段實(shí)現(xiàn)這個(gè)想法會(huì)損害項(xiàng)目。你要建議將這個(gè)問題擱置到發(fā)布以后再討論它。
將有爭(zhēng)議的問題放到第二階段有三個(gè)好處。
●一旦看到了絕妙的新網(wǎng)站,他們就不太有可能強(qiáng)行推動(dòng)這個(gè)想法。
●新網(wǎng)站不太可能為了一些功能而停滯,這樣網(wǎng)站更有可能準(zhǔn)時(shí)發(fā)布。
●隨著新網(wǎng)站存活,你就可以處在一個(gè)更有利的地位來辯論究竟什么是在范圍之內(nèi)。
然而需求變更并不是我們唯一擔(dān)心的。
另一個(gè)讓網(wǎng)站設(shè)計(jì)師臉色發(fā)白的話就是類似“我兒子完全沉迷于Facebook,我們網(wǎng)站也需要Facebook?!碑?dāng)然,客戶的問題可能不是Facebook??蛻艨赡芎茌p松地說:“我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的網(wǎng)站很酷,我們也要像它那樣”或者“我們需要一個(gè)Web 2.0的網(wǎng)站”。
問題是,客戶經(jīng)常在隨波逐流(有時(shí)候發(fā)生在項(xiàng)目中期),并期待我們能支持他們。我們做得也不是很好。作為網(wǎng)站設(shè)計(jì)師,我們喜歡最新潮流,無論是響應(yīng)設(shè)計(jì)還是漸變亦或是陰影效果。
問題是,時(shí)尚一直在改變,而客戶的需求也跟著在變化。項(xiàng)目一開始受到喜愛的東西可能被討厭,在那時(shí)客戶將不得不叫停這個(gè)設(shè)計(jì)。即使客戶不改變想法,隨著時(shí)間流逝,網(wǎng)站仍然會(huì)看上去過時(shí),這使得重新調(diào)整更加困難,并且可能導(dǎo)致客戶對(duì)你的工作產(chǎn)生負(fù)面的評(píng)價(jià)。
對(duì)時(shí)尚最有效的防范很簡(jiǎn)單:我們必須問問為什么。說某些東西很酷很潮并不夠。我們必須問問為什么這個(gè)想法很好然后提供實(shí)際的商業(yè)理由。我們需要將這些理由應(yīng)用到我們以及客戶的決策中去。當(dāng)客戶深受時(shí)尚毒害時(shí),不要嚴(yán)厲譴責(zé)他們。相反,要溫和地問他們?yōu)槭裁此麄冇X得這是個(gè)好想法。通常情況下,溫和的刺激就足夠讓他們意識(shí)到他們被那些閃亮的東西勾了魂。
當(dāng)這不奏效時(shí),更進(jìn)一步問他們希望投資回報(bào)來自哪里。
多年來我收到的招標(biāo)讀上去更像一個(gè)愿望清單,而不像一個(gè)全面的概要。我的職責(zé)是將每個(gè)提案細(xì)化到可以有利于用戶的業(yè)務(wù),而非直接給他們所想要的。
客戶(和我們一樣)會(huì)受到功能的誘惑。他們考慮回報(bào),但卻不會(huì)考慮相應(yīng)的實(shí)現(xiàn)成本,因?yàn)樗麄儾辉谄湮徊恢\其政。幫助他們了解這個(gè)過程取決于你。
我記得在經(jīng)營(yíng)我們的網(wǎng)站公司的早期,我們建立了一個(gè)支持多國(guó)語言的網(wǎng)站。由于那時(shí)支持多國(guó)語言還不是普遍功能,這個(gè)功能被證實(shí)是昂貴的。
我并沒有質(zhì)疑為什么用戶想要這個(gè)功能,以及他們想如何獲得內(nèi)容的翻譯。到最后,這個(gè)功能從沒被使用過。我實(shí)現(xiàn)了他們的愿望清單,但卻沒有滿足他們的業(yè)務(wù)需求,所以浪費(fèi)了一大筆錢。
添加的功能越多,成本和復(fù)雜度就越高。你的工作是幫助用戶讓設(shè)計(jì)保持簡(jiǎn)單。
你可能會(huì)注意到這里有一個(gè)反復(fù)出現(xiàn)的主題:簡(jiǎn)單更好。作為網(wǎng)站設(shè)計(jì)師,你的工作是遏制自己和用戶的過量設(shè)計(jì)。選擇微調(diào)而不是全盤進(jìn)行重新的網(wǎng)站設(shè)計(jì)。概述出功能集合并堅(jiān)持它,而不是增加更多的功能。專注在簡(jiǎn)單的、永恒的、經(jīng)典的設(shè)計(jì)上,而不是追逐最新潮流。
這將確保用戶的投資回報(bào)率最高。這也最大限度地減少了重新設(shè)計(jì)的終極隱患:負(fù)面反饋。
我已經(jīng)提到過人們很少對(duì)變化有很好的回應(yīng)。一些人壓根就不喜歡變化,而另一些人會(huì)因?yàn)槭虑闆]有向他所希望的方向變化而失望。在這兩種情況下,網(wǎng)站的任何變化都會(huì)引起用戶和雇主的反應(yīng)。
我們已經(jīng)確定最大限度地減少變化將降低批評(píng)的可能。但這并不總能奏效,你仍然會(huì)得到負(fù)面的反饋。最初的反應(yīng)無論是正面還是負(fù)面,都是不可信的。
我記得曾和Daniel Burka討論過這個(gè)問題,當(dāng)他還是Digg的首席設(shè)計(jì)師的時(shí)候。他告訴我發(fā)布新設(shè)計(jì)元素后不立即回應(yīng)批評(píng)有多難。他傾向于解決可遇見的問題。但是他了解到如果你等上幾個(gè)星期,用戶會(huì)習(xí)慣這個(gè)變化然后并接受它。到最后,這便成了他的標(biāo)準(zhǔn)方法。沒等到新的設(shè)計(jì)上線至少兩周,他是不會(huì)做任何進(jìn)一步的改變的。
當(dāng)客戶或用戶看到一個(gè)新作品時(shí),他們會(huì)做出一個(gè)迅速的判斷,但這往往不能反映出他們最終的感知。
有些人會(huì)喜歡上新設(shè)計(jì),但慢慢發(fā)現(xiàn)這個(gè)網(wǎng)站可用性很差。同樣,也有人會(huì)在第一次看到變化時(shí)討厭它們,但是卻慢慢喜歡上它們。
我已經(jīng)學(xué)會(huì)了三種簡(jiǎn)單的戰(zhàn)術(shù)來有效解決負(fù)反饋。首先,在項(xiàng)目進(jìn)度中,在向客戶第一次展示設(shè)計(jì)和做出改變之間應(yīng)該允許留出一定的時(shí)間。這讓客戶在反饋前有機(jī)會(huì)習(xí)慣這個(gè)設(shè)計(jì)。
第二,主動(dòng)鼓勵(lì)客戶從容不迫地消化設(shè)計(jì)。要先向客戶解釋,最初的反應(yīng)并不總是最正確的,他們?cè)诜答伹皯?yīng)該留一段時(shí)間來反復(fù)看設(shè)計(jì)。
第三,提前警告客戶一旦新設(shè)計(jì)上線會(huì)發(fā)生什么。要向用戶解釋可能最初的反應(yīng)會(huì)是負(fù)面的。批評(píng)總是讓客戶憂慮,會(huì)導(dǎo)致下意識(shí)的反應(yīng),這是可以理解的,但它可能讓事情變得更糟。
在內(nèi)部展示時(shí),客戶可能會(huì)感受到相同的壓力。他們會(huì)可能會(huì)對(duì)每一個(gè)負(fù)面評(píng)價(jià)做出立即回應(yīng),即使雇主沒有時(shí)間充分理解設(shè)計(jì)。
提前和客戶討論可以先發(fā)制人地解決這個(gè)問題;然后,你可以再轉(zhuǎn)回來看這個(gè)問題何時(shí)真正發(fā)生。這將讓客戶放寬心,確信這是常見的情況并且你已經(jīng)有所準(zhǔn)備。
充分準(zhǔn)備是重新設(shè)計(jì)和微調(diào)的關(guān)鍵。它給用戶帶來更好的網(wǎng)站,為你帶來更有價(jià)值的項(xiàng)目。但為了正確地做準(zhǔn)備,你必須做功課。
當(dāng)截止日期和預(yù)算都很緊張時(shí),我們往往急迫地想要直接進(jìn)入設(shè)計(jì)階段。但是,這樣做是不明智的。首先,我們需要對(duì)做什么和為什么這么做有一個(gè)清晰的認(rèn)知。這
必須做一些調(diào)研。在我解釋所謂的調(diào)研前,我想要概括一下為什么它是一個(gè)重要的過程。
為什么需要做功課
在開始任何項(xiàng)目前,有兩個(gè)原因要做調(diào)研。第一,這會(huì)讓你了解這個(gè)項(xiàng)目;第二,同樣重要的是,它給你足夠的彈藥。
如果我們對(duì)于現(xiàn)有網(wǎng)站的業(yè)務(wù)目標(biāo)、競(jìng)爭(zhēng)、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和劣勢(shì)有準(zhǔn)確的把握的話,證明和客戶相關(guān)的設(shè)計(jì)決定就會(huì)變得更簡(jiǎn)單。
解釋內(nèi)容周圍的留白為了審美愉悅是不能獲得客戶的認(rèn)同的。但是如果告訴他們留白有助于幫助他們實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),也就是吸引更多的關(guān)注,他們就可以理解。那么調(diào)研應(yīng)該包括哪些內(nèi)容呢?
我應(yīng)該做什么調(diào)研
你所從事的調(diào)研的數(shù)量應(yīng)該和項(xiàng)目的價(jià)值成正比。但是無論項(xiàng)目大小,你都應(yīng)該至少進(jìn)行一些調(diào)研。我常常對(duì)于提議的需求缺乏基本信息而感到驚訝。這些需求往往不能解決根本問題,諸如:
●為什么我們需要一個(gè)網(wǎng)站
●我們希望通過網(wǎng)站實(shí)現(xiàn)什么
●我們?nèi)绾魏饬砍晒?/p>
●我們希望用戶在網(wǎng)站上做些什么
作為一名網(wǎng)站設(shè)計(jì)師,我們必須在開始工作前從客戶那里提取這些信息。業(yè)務(wù)需求應(yīng)該被列在清單的最前面。
讓客戶清晰地表達(dá)他們的業(yè)務(wù)目標(biāo)可能會(huì)很有問題。我經(jīng)常問客戶,為什么他們需要一個(gè)網(wǎng)站,他們希望實(shí)現(xiàn)什么,但只能達(dá)到一個(gè)模糊的答案。
我不再假設(shè)他們會(huì)有這個(gè)思考過程。相反,我會(huì)在項(xiàng)目一開始就和客戶坐下來針對(duì)他們的業(yè)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行頭腦風(fēng)暴;接下來,我會(huì)和用戶一起優(yōu)化這個(gè)清單,并將它變成可衡量的成功標(biāo)準(zhǔn)。
例如,一個(gè)類似于“增加銷售”的模糊的業(yè)務(wù)目標(biāo),需要被轉(zhuǎn)化為更精確的東西,并直接和一個(gè)行動(dòng)召喚聯(lián)系在一起。因此“增加銷售”會(huì)成為“提高通過該網(wǎng)站的聯(lián)系表單提交的高質(zhì)量的銷售機(jī)會(huì)”。
優(yōu)先業(yè)務(wù)目標(biāo)是非常重要的,因?yàn)樗麄冇袝r(shí)會(huì)發(fā)生沖突。例如,一個(gè)業(yè)務(wù)目標(biāo)可能是產(chǎn)生更多的銷售機(jī)會(huì),而一個(gè)優(yōu)先級(jí)更高的目標(biāo)可能是展示一個(gè)產(chǎn)品。所以,當(dāng)有人建議強(qiáng)迫用戶在看到產(chǎn)品演示前先提交郵箱地址,你可以反駁展示產(chǎn)品是更重要的目標(biāo)。
在任何項(xiàng)目中,創(chuàng)建明確、可衡量的業(yè)務(wù)目標(biāo)應(yīng)該可以通過最基本的研究達(dá)到。但是對(duì)于大多數(shù)項(xiàng)目,我們需要更深地挖掘。一種方式是進(jìn)行利益相關(guān)者訪談。
利益相關(guān)者訪談的價(jià)值
利益相關(guān)者訪談是和那些網(wǎng)站受益人進(jìn)行的半結(jié)構(gòu)化的討論,可能是某個(gè)直接在該網(wǎng)站上工作的人(比如一個(gè)內(nèi)容編輯)或一個(gè)依賴于該網(wǎng)站來實(shí)現(xiàn)他們的業(yè)務(wù)目標(biāo)的個(gè)人(比如一個(gè)部門主管)。
利益相關(guān)者訪談?dòng)兴膫€(gè)優(yōu)點(diǎn)。
●他們讓網(wǎng)站設(shè)計(jì)師跟上業(yè)務(wù)需求的速度
當(dāng)你在一個(gè)新領(lǐng)域面對(duì)一個(gè)復(fù)雜的業(yè)務(wù)模型時(shí),利益相關(guān)者訪談是一個(gè)了解客戶需求的好方法。通過和利益相關(guān)者交流,你會(huì)了解這個(gè)領(lǐng)域和組織,同時(shí)確定這個(gè)網(wǎng)
站如何能滿足客戶的業(yè)務(wù)需要。
●他們提供一個(gè)更全面的視角
多數(shù)大型組織的網(wǎng)站項(xiàng)目會(huì)影響到許多業(yè)務(wù)。要充分認(rèn)識(shí)到一個(gè)項(xiàng)目的潛在影響,你需要和各方面討論該項(xiàng)目。大多數(shù)項(xiàng)目是委托給一個(gè)單一部門的,而他們有自己的特定業(yè)務(wù)視角。通過和其他利益相關(guān)者對(duì)話,你可以確保該項(xiàng)目有助于而不是阻礙組織內(nèi)的其他成員。
●他們?cè)谡紊鲜怯欣?/p>
遺憾的是,大多數(shù)大型組織都存在內(nèi)部政治斗爭(zhēng)。這意味著從來不缺少希望發(fā)出意見的人。利益相關(guān)者訪談提供了一個(gè)環(huán)境,使他們能夠表達(dá)自己的意見。我發(fā)現(xiàn)如果組織中的人覺得他們的意見能被聽取,他們會(huì)更愿意進(jìn)一步支持這個(gè)設(shè)計(jì)。利益相關(guān)者訪談也能有助于證明設(shè)計(jì),因?yàn)槟憧梢园阉麄兊慕ㄗh作為特定設(shè)計(jì)元素的理由。
●他們讓我們可以接觸到真正的決策者
當(dāng)在進(jìn)行一個(gè)大項(xiàng)目時(shí),你會(huì)經(jīng)常和一個(gè)初級(jí)員工打交道,而真正的決策者處在幕后,這是有問題的。利益相關(guān)者訪談會(huì)讓你和那些幕后的人交流,并了解他們想達(dá)到的目標(biāo)。
一個(gè)良好的利益相關(guān)者訪談會(huì)確保Web項(xiàng)目獲得惠及每個(gè)組織成員的明確目標(biāo),同時(shí)確認(rèn)各方的出入。利益相關(guān)者訪談聚焦于組織和網(wǎng)站的未來。但是回顧一下已存在的內(nèi)容,還有很多需要學(xué)習(xí)。
我們?cè)诤芏囗?xiàng)目開始之前都會(huì)回顧客戶現(xiàn)有的網(wǎng)站。在我們考慮網(wǎng)站重新設(shè)計(jì)前,回顧通常作為一個(gè)單獨(dú)的項(xiàng)目被委托。這給客戶提供了一個(gè)機(jī)會(huì),讓我們?cè)谶M(jìn)行大項(xiàng)目前先嘗試合作一個(gè)小任務(wù),這讓客戶更容易決定是否與我們長(zhǎng)期合作,而無需提前承諾合作。假設(shè)客戶決定進(jìn)行網(wǎng)站回顧,我們有五種選擇(只需要選擇一到兩個(gè)最重要的選項(xiàng))。
●戰(zhàn)略回顧
戰(zhàn)略回顧著眼于現(xiàn)有網(wǎng)站。它概述了優(yōu)缺點(diǎn)并提出改進(jìn)建議。這個(gè)報(bào)告讓客戶有機(jī)會(huì)從你的經(jīng)驗(yàn)中獲益,而不僅僅是把你當(dāng)做一個(gè)像素堆砌者。
●啟發(fā)式回顧
類似于戰(zhàn)略回顧,啟發(fā)式回顧分析了現(xiàn)網(wǎng)的優(yōu)缺點(diǎn)。不同的是,啟發(fā)式回顧用了一定數(shù)量的評(píng)級(jí)為1到3的標(biāo)準(zhǔn),啟發(fā)式回顧提供了一個(gè)網(wǎng)站分析,但是沒有太多改進(jìn)策略。
●·競(jìng)品分析
競(jìng)品分析使用了類似于啟發(fā)式回顧的標(biāo)準(zhǔn),但是應(yīng)用到競(jìng)品上。它提供了寶貴的見解,幫助客戶從他們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的失誤中吸取教訓(xùn),并采用他們的成功點(diǎn)。
●分析報(bào)告
分析報(bào)告指出了網(wǎng)站的問題,是一個(gè)標(biāo)桿來衡量變化。它可以揭示很多用戶行為。例如,你可以了解網(wǎng)站的哪些部分轉(zhuǎn)換效果最好。它也顯示了退出位置,從而揭示了問題網(wǎng)頁(yè)。
●角色模型
角色模型是一個(gè)專注于用戶的強(qiáng)大工具。一組角色模型讓我們了解網(wǎng)站用戶以及他們想要實(shí)現(xiàn)什么。角色模型不僅僅提供人口統(tǒng)計(jì)學(xué)信息,還確定了用例和用戶在網(wǎng)站中的瀏覽路徑。
雖然費(fèi)時(shí),此類研究還是很有價(jià)值的。
我們已經(jīng)討論了理解和確定設(shè)計(jì)決策的好處,并了解了這如何幫助客戶更好地了解你。如果你想和客戶有一個(gè)合作友愛的工作關(guān)系,我們即將提到的最后一點(diǎn)也很重要。
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